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坚持业绩导向，让有为者有位。判断人才的一个重要标准，就是看其是否能在本职岗位上取得突出成绩。一旦脱离了本职岗位的业绩来评价人才，就容易出现唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项现象，不利于干事创业氛围的形成，人才对事业发展的支撑作用也会被削弱。因此，用人主体要主动开展基于业绩的人才盘点工作，及时发现并给那些在本职工作中表现突出的优秀人才更多机会，通过揭榜挂帅、岗位比武、以赛代评、岗位竞聘等措施，让优秀人才在“赛场”上脱颖而出。

驻哈使领馆提醒在哈和计划来哈的中国公民提高防汛意识，及时了解最新天气预报，特别是洪涝灾害预警，采取必要预防措施，避免前往地质灾害易发地区。出门在外，远离电线杆和铁塔、广告牌。同时，雨雪天路滑，谨防跌伤。开车请注意行车安全，冰雪路面请降低车速，切勿急打转向、急加速、急制动。

3月20日下午，习近平总书记在湖南省长沙市主持召开新时代推动中部地区崛起座谈会，强调在更高起点上扎实推动中部地区崛起。这是时隔近五年，习近平总书记第二次主持召开以“中部地区崛起”为主题的座谈会。

北京国家会计学院副院长、教授李旭红表示，北京市税务局利用“以数治税”的先进手段不断推出“政策找人”“未诉先办”等一系列便利化的办税措施，全面优化税收营商环境，促进税费优惠政策及时落地惠及广大纳税人，促进经济发展的同时也涵养税源，保障了财政收入的“含金量”，也充分助力首都经济的高质量发展。